Worldblu Café

Exkluzív meghívó elfogadása | 30 hely

SZABADSÁG ÉS KOLLEKTÍV
INTELLIGENCIA NAPJA:
Vezetői Masterclass 2026

🌍 A WorldBlu és a World Café ereje egyetlen exkluzív napon
Forray Nikivel és Szabó Valériával

"A kulcsvezetők elsősorban nem több nyaralásra,

hanem több szuverenitásra vágynak."

Forray Nikolett

Balloon World Hungary, CEO

A szabadásgalapú demokratikus vállalati kultúra hazai megvalósítója és szószólója. Erőssége a független vállalkozás módszerének átadása, világjáró. Saját vállalkozás építési szemlélete és módszertana 12 éve ejti ámulatba a cégvezetőket, akik próbálják ellesni a titkát. Most először eljött végre az idő.

Szabó Valéria

culTUNEration Movement alapító, CEO

FIOshift alapító, CEO

Marketing és üzletfejlesztési mentor, tréner. A Coachok Trénerek I. Tiszántúli Találkozója, és a culTUNEration konferenciák megalapítója és főszervezője. Nemzetközi platformot hozott létre a multigenerációs és multikulturális vállalati közeg összehangolására.

Indítsd a 2026-os évet egy olyan exkluzív vezetői nappal, ahol a szabadság és a kollektív intelligencia találkozik!

Forray Nikolett és Szabó Valéria közös workshopján a legmodernebb és legeredményesebb vállalatvezetési paradigmákba kapsz mélymerülést.

A mai BANI/RUPT világban egyetlen vezető sem képes egyedül átlátni minden kihívást. Egyetlen kulcsvezető kiégése 15-25 millió forint veszteséget jelent a vállalatnak, miközben a világon összesen 80 milliárd dollárt költenek a cégek a vezetői elvándorlás megakadályozására, sikertelenül. A hagyományos wellbeing és coaching programok 3-10% -os hatékony(talan)ságot mutatnak.

Forradalmi változásokhoz

forradalmi eszközökre van szükség

Indulj el velünk a 85%-os hatékonyság útján azonnal, már a Café Napján! Ennek érdekében a CEE Régióban először párosítottuk a Worldblu szabadságközpontú szemléletét és a World Café kollektív bölcsességét egy zártkörű, 30 fős vezetői workshop keretében.

A DÉLELŐTT FOLYAMÁN NIKOLETT VEZETÉSÉVEL...

# Megismerheted a Worldblu módszertant, amely a félelemalapú irányítást a munkahelyi szabadsággal váltja fel.

# Megtanulhatod, hogyan építs olyan öntudatos szervezetet, ahol a munkatársak lojalitása és kreativitása belső késztetésből fakad.

# A Worldblu alapelvei segítenek lebontani a merev hierarchiát, utat nyitva az innovatív megoldások előtt.

A DÉLUTÁN BLOKKBAN VALÉRIA FACILITÁLÁSÁVAL...

# A World Café módszerén keresztül azonnal gyakorlatba is ültetjük a tanultakat.

# Ez a gamifikált eszköz a modern kor „Pilvax kávéháza”, ahol a résztvevők tudása összeadódik és megsokszorozódik.

MIÉRT EZ A LEGERŐSEBB PÁROSÍTÁS?

Mert a Worldblu megteremti a szabadság kultúráját, a World Café pedig biztosítja azt a strukturált teret, ahol ez a szabadság eredményeké alakul.

A két módszer szinergiája garantálja, hogy a demokratikus vezetés ne csak egy fogalom, hanem egy működő folyamat legyen a kezedben.

Ez a zártkörű, maximum 30 fős esemény biztosítja a mély szakmai kapcsolódást és az őszinte tapasztalatmegosztást. A korlátozott létszám garancia arra, hogy minden jelenlévő vezető valódi figyelmet és személyre szabott felismeréseket kapjon.

Nem csupán elméletet tanítunk: a nap végére egy konkrét, 2026-ra szóló stratégiai szemléletmóddal távozol. Olyan unikális tudásközösség része lehetsz, ahol a régió legsikeresebb felsővezetőivel együtt gondolkodhatsz a jövőről.

Szabadítsd fel a csapatodban rejlő potenciált a félelem nélküli vezetés és a strukturált párbeszéd erejével!

Csatlakozz hozzánk, és alakítsd át a céged kultúráját egy fenntarthatóbb, boldogabb és profitábilisabb jövőért!

🎯KINEK SZÓL?

Kizárólag cégvezetőknek, felsővezetőknek és HR döntéshozóknak, akik:

érzik, hogy a régi módszerek már nem működnek a generációs és kulturális szakadékok határán, és a hibrid munkavégzésben,
valódi, fenntartható elköteleződést akarnak építeni a csapatukban,
szeretnének egy elit, 30 fős szakmai közösség részévé válni és kapcsolódni a régió legprogresszívebb vezetőivel,
vezetői szabadságra vágynak és ezért hajlandóak felelősséget vállalni és felülvizsgálni, és szükség esetén javítani, vagy akár lecserélni a rendszereiket.

👋 Ismerj meg minket és a munkásságunkat

🎤A PROGRAM

SZABADSÁG ÉS KOLLEKTÍV INTELLIGENCIA NAPJA:
Vezetői Masterclass 2026

8:30 - 9:00

Regisztráció

9:00 - 12:00

(Két szünettel)

Worldblu – A félelem nélküli vezetés művészete Szakértő: Forray Nikolett, a Worldblu magyarországi nagykövete

Sokan hiszik, hogy a kontroll és a félelem az egyetlen út a hatékonysághoz. Mi a Zappos és Tony Hsieh örökségét valljuk: a boldogság és a szabadság mint cégkultúra nem luxus, hanem a profit motorja.

Beavatlak a vezetői szuverenitás titkába:

Megismered a Freedom at Work™ modell 10 alapelvét.
Megtanulod, hogyan váltsd le a mikromenedzsmentet bizalomra.
Rálátsz arra, hogyan vonzhatsz be olyan munkatársakat, akik növekvő elvándorlás ellenére is veled maradnak.
A szervezeti demokrácia eszközeit, amik felgyorsítják a legjobb ötletek felszínre bukkanását.

12:00 - 13:00

Networking Ebéd

Szabad kapcsolódás

13:00 - 16:00

(Két szünettel)

World Café – A kollektív intelligencia aktiválása Facilitátor: Szabó Valéria, a culTUNEration alapítója, World Café facilitátor

A délelőtt megszerzett szabadság-szemléletet délután cselekvésre váltjuk.

A World Café nem egy egyszerű beszélgetés: ez a jövő egyik leghatékonyabb gamifikált menedzsment eszköze.

Tapasztald meg a kollektív intelligencia erejét:

A "Pilvax-élmény": Inspiráló, kávéházi hangulatú facilitáció, ahol a hierarchia helyett az ötletek ereje számít.
Strukturált párbeszéd: 3 óra alatt kinyerjük az 50 fős kör összesített vezetői esszenciáját.
Gyakorlati alkalmazás: Saját bőrödön megtapasztalod, hogy a módszer miért és hogyan rövidítheti le tizedére a saját cégedben stratégiaalkotás, változáskezelés vagy innováció folyamatait.
Motiváció: A folyamat végére nemcsak tervek, hanem elköteleződés és tettvágy is születik, ami garantálja a megvalósítás hajtóerejét.

MIÉRT TÖKÉLETES A PÁROSÍTÁS?

A Worldblu és a World Café kéz a kézben jár:

A Szemlélet: A Worldblu megadja a választ a "MIÉRT"-re:

Miért éri meg szabad és demokratikus céget építeni?

A Módszer: A World Café megadja a választ a "HOGYAN"-ra:

Hogyan adjunk teret a munkatársak hangjának és vonjuk be őket a döntésekbe. Az eredmény: Egy olyan vezetéselméleti és gyakorlati csomag, amely tizedannyi idő alatt hoz eredményt, mint a hagyományos, lassú vállalati folyamatok.

⛵ Itt a jegyed a szabadsághoz

A folytatásban:

📈Szervezeti architektúra építés MASTERCOURSE

A Mastercourse nem egy szokványos „tréning”. Ez egy Magyarországon működő vállalatokra szabott Fúziós Transzformáció 12 fő számára, mert ez az a létszám, ahol már valódi alkímia történik.

A Struktúra

(4 hónap | 12 fő)

💡 0. fázis: A Kiválasztás (Interjú): Kiváláasztjuk azt a 12 főt, akik valóban készek a szabadság-alapú vezetésre.

💡 1. modul: WorldBlu Deep Dive: A 10 szabadság-elv gyakorlati beültetése a cégbe (elmélet + gyakorlati megvalósítás!).

💡 2. modul: Generációs & Interkulturális Szinergia: Hogyan vezessük sikerre együtt a X, Y, Z-generációt és nemzetközi csapatokat szinergiában?

💡 3. modul: FIOshift & A Szuverén Vezető: A vezető belső stabilitása. Az AI munkatárs integrációja. Ízelítő a Fusion Code, a jövő módszertanból és a „Living Core” vezetésből.

💡 4. Zárás: Együttműködési Projektbemutató és „Sovereign Leader” tanúsítvány.